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私たち陽光都市開発とそのグループ会社では、グループ全体で、全役職員が、コンプライアンス意識を共有し、
徹底するため、次の倫理方針を策定して倫理観の醸成に努めます。


法令とその精神を遵守して行動します。
お客様の永続的な信頼を得られるべく、安全・安心で確かな商品・サービスを提供します。
常に公正・透明・自由な取引を行います。
個人情報を含む企業の機密情報・重要情報の適正な管理・保護を徹底します。
ステークホルダーに対して、企業情報を適時・的確に開示し、透明性を高めるとともに、適正な財務報告のため誠実に行動します。
従業員一人ひとりを尊重し、その能力・個性が生かされる、働きやすい職場環境の実現を目指します。
事業活動と地球環境・住環境の両立を実現するため環境保全に配慮します。
反社会的勢力とは断固として関わりを持ちません。
付則 : なお、この方針は、制定後1年を経過したときに事業の変化等に応じて見直しを実施し、各部署の意見を聞き、
改訂の必要が認められた場合は、遅滞なくこれを行うものとする。
以上

「金銭の受領にあたり、弊社名義以外の口座に入金をお願いすることはありません。また、営業担当者が
直接お客様から手付金等として50万円を超えて金銭を受領することを禁止しております。」